建筑企業(yè)要正常承接工程，必須有相應的建筑資質。但如果企業(yè)轉行了，或者改變了工程承接的范圍，那原來的資質就不需要了。那么，對不再需要的建筑資質如何處理呢?陜西資質代辦編輯告訴您。

一、肯定不能無動于衷

建筑資質并不是辦好就一勞永逸了，還必須平時的維護保養(yǎng)。例如，住建單位可能會機構動態(tài)審查，假如發(fā)覺企業(yè)不符合資質規(guī)范的規(guī)定，資質證書有可能會被注銷，企業(yè)還有可能會遭遇懲罰。

二、轉讓

轉讓資質自身就是違規(guī)操作，一旦被查出來，會遭遇被注銷資質和別的的行政許可。此外，假如他人用自身的資質承接工程，工程出了重大安全事故，自己也會被拖累。

三、銷戶是較為方便的解決方式

企業(yè)假如的確不用資質了，向原先的批準組織申請銷戶資質，是一種較為方便的作法，都是合法的方式，不會造成什么風險性?？墒牵髽I(yè)當時獲得資質，終究都是消耗了一定的人力物力財力的，因而，也有比銷戶更經(jīng)濟的方式 ，就是資質轉讓。

四、轉讓資質的兩種方式

資質和企業(yè)是不可以徹底分離出來的，因而，轉讓資質，實際上就是轉讓企業(yè)。依據(jù)企業(yè)是不是把資質和企業(yè)一起轉讓，轉讓資質又有兩種方式 。假如企業(yè)原先的業(yè)務就是建筑資質范圍之內的業(yè)務，企業(yè)都不計劃再轉型發(fā)展做新的業(yè)務，則能夠 挑選將企業(yè)和建筑資質一起轉讓。假如企業(yè)的業(yè)務除開建筑資質范圍之內的業(yè)務，也有其他業(yè)務，并且企業(yè)依然期待正常運營其他業(yè)務，則必須將建筑資質脫離后轉讓。建筑資質脫離后轉讓，就是新創(chuàng)立一家子企業(yè)，隨后將資質遷移到這個新創(chuàng)立的分公司，再將子公司和資質一起轉讓出來。

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